دولة الإمارات تفصّل إجراءات إنفاذ محدّثة لنظام حماية الأجور (WPS) لسداد أجور القطاع الخاص

فصّلت وزارة الموارد البشرية والتوطين في دولة الإمارات (MoHRE) إجراءات امتثال محدّثة لمعالجة تأخر سداد الأجور بموجب نظام حماية الأجور (WPS) في الدولة.

يقدم إطار العمل نموذج إنفاذ متدرج يبدأ بالرصد الإلكتروني والتنبيهات المؤتمتة قبل التصعيد إلى تدابير إدارية رسمية ضد المنشآت غير الملتزمة.

أوضح مسؤولو وزارة الموارد البشرية والتوطين (MoHRE) أن القرار المحدّث لا يفرض أي التزامات جوهرية جديدة على الشركات، بل يهدف إلى إضفاء الطابع الرسمي على أطر الحوكمة وتيسير الحل المبكر للنزاعات بين أصحاب العمل والعمال.

ووفقاً للوزارة، تشرف منصة نظام حماية الأجور (WPS) المؤتمتة حالياً على معالجة معاملات رواتب شهرية تتجاوز AED 37 billion ($10.1 billion) في مختلف منشآت القطاع الخاص في دولة الإمارات.