- الجهة المصدرة
- الهيئة الاتحادية للهوية والجنسية والجمارك وأمن المنافذ / الإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب بدبي
- جهة الاختصاص
- الإمارات العربية المتحدة
- المرحلة
- قرار نهائي
- مصدر رسمي
- news.google.com
يمكن للرعايا الأجانب العاملين لدى شركات خارج دولة الإمارات العربية المتحدة الإقامة في الدولة بصورة قانونية عبر تأشيرة إقامة للعمل الافتراضي، وذلك وفقاً لمعلومات جمعتها صحيفة هندوستان تايمز. وتتيح هذه المنظومة للمهنيين العاملين عن بُعد العيش في دبي دون الحاجة إلى الحصول على عقد عمل من منشأة تتخذ من دولة الإمارات مقراً لها.
تُصنف الإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب بدبي (GDRFA) هذه الخدمة بمسمى «إصدار تأشيرة (العمل الافتراضي)». ووفقاً للضوابط الصادرة عن الإدارة، يحصل مقدمو الطلبات المؤهلون على تأشيرة إقامة دون اشتراط عمل محلي، كما يُمنحون إذن دخول مبدئي لمدة 60 يوماً لإتمام إجراءات الإقامة. وتشير البوابة الرسمية لحكومة دولة الإمارات إلى أن التأشيرة تصدر بصلاحية لمدة عام واحد تحت بند الكفالة الذاتية.
ورغم تناول وسائل الإعلام الهندية لهذا الموضوع في سياق يخص المهنيين الهنود، توضح البوابات الحكومية لدولة الإمارات أن هذا البرنامج ليس اتفاقاً ثنائياً ولا يقتصر على رعايا دولة الهند، بل يظل متاحاً لأي عامل أجنبي عن بُعد يستوفي معايير الأهلية والشروط المطلوبة.
وبالنسبة للموظفين عن بُعد الذين يتقدمون بطلباتهم على المستوى الاتحادي من خلال الهيئة الاتحادية للهوية والجنسية والجمارك وأمن المنافذ (ICP)، تتضمن المتطلبات توفير تغطية التأمين الصحي، واجتياز فحص اللياقة الطبية، وتقديم وثائق تثبت التوظيف خارج دولة الإمارات، وشهادة راتب تثبت دخلاً شهرياً لا يقل عن 3,500 دولار أمريكي أو ما يعادله بالعملات الأجنبية.
المصادر
- هندوستان تايمز · 2026-10-04



