الانتقال إلى المحتوى

نربط الأعمال. نبني التفاهم. نعزز السلام.

المستجدات القانونية والسياسات

تعرّف على السياسات والقوانين واللوائح التنظيمية التي تشكل بيئة الأعمال في الصين ودولة الإمارات.

تسجيل الشركات · الاستثمار · الضرائب · الجمارك · التجارة · التنظيم المالي · التوظيف · التأشيرات · سياسات المناطق الحرة. يحدد كل تحديث الجهة المصدرة، ونطاق الاختصاص، وتاريخ النشر، وتاريخ السريان، والمصدر الرسمي.

المستجدات القانونية والسياسات
المصدر: غلف نيوز

تعيين مالك سلطان آل مالك رئيساً لسلطة مدينة دبي الطبية

أصدر الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم المرسوم رقم (27) لسنة 2026 بتعيين مالك سلطان آل مالك رئيساً لسلطة مدينة دبي الطبية. ويُعمل بهذا المرسوم من تاريخ صدوره، ويُنشر في الجريدة الرسمية.

  • حاكم دبي
  • دبي، الإمارات العربية المتحدة
  • سارٍ اعتباراً من 2 أكتوبر 2026
  • قرار نهائي
أخبار الصناعة
المصدر: Hydrogen Central

الصين تستهدف صناعة هيدروجين بقيمة 1 تريليون يوان ضمن الخطة الخمسية الخامسة عشرة

أصدرت الإدارة الوطنية للطاقة في الصين تقرير تنمية طاقة الهيدروجين في الصين (2026)، والذي يوضح التوسع السريع في قدرات الهيدروجين المتجدد والبنية التحتية للنقل. ويتوقع التقرير أن يصل الطلب السنوي على الهيدروجين الأخضر إلى ما بين 2.4 مليون و4.3 مليون طن خلال الفترة 2026–2030. كما يُتوقع أن تتجاوز القيمة الإجمالية لإنتاج السلسلة الصناعية 1 تريليون يوان (139 مليار دولار).

  • الإدارة الوطنية للطاقة
  • الصين
  • قرار نهائي
المستجدات القانونية والسياسات
المصدر: فاينانس مانثلي

دولة الإمارات تستقطب توسع الأعمال عبر الحدود من خلال الأطر القانونية وضريبة الشركات

أصبحت دولة الإمارات العربية المتحدة وجهة بارزة على نحو متزايد لتوسع الأعمال الدولية، وذلك بفضل سهولة الربط العملية، وإصلاحات التملك الأجنبي، والأطر المؤسسية المنظمة. ومع ذلك، يتعين على الشركات العابرة للحدود إدارة المتطلبات التنظيمية، بما في ذلك نظام ضريبة الشركات بنسبة 9% الذي استُحدث في عام 2023، وقواعد الأنشطة الاقتصادية الواقعية، وإجراءات العناية الواجبة المصرفية الشاملة. ويظل الاختيار بين الكيانات المؤسسية في المناطق الحرة والبر الرئيسي أمراً بالغ الأهمية اعتماداً على الأسواق المستهدفة ومتطلبات الترخيص.

  • الإمارات العربية المتحدة
  • قرار نهائي
المستجدات القانونية والسياسات
المصدر: غلف نيوز

دولة الإمارات توضح آلية الإنفاذ التدريجي عند تأخر سداد الأجور بموجب نظام حماية الأجور

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين بدولة الإمارات عن آلية إنفاذ تدريجية محدثة لأصحاب العمل الذين يتأخرون في سداد الرواتب بموجب نظام حماية الأجور. وسيعمل نظام الرصد الإلكتروني على تحديد حالات التأخير وإصدار تنبيهات تلقائية قبل بدء تطبيق العقوبات الرسمية. ويعالج النظام حالياً أكثر من Dh37 billion من أجور القطاع الخاص شهرياً.

  • وزارة الموارد البشرية والتوطين (MoHRE)
  • الإمارات العربية المتحدة
  • تعديل

موجز UECN

مستجدات السياسات، وأخبار الأعمال بين الصين والإمارات، ورؤى القطاعات، تصلك مباشرة إلى بريدك الإلكتروني.

اللغة
الاشتراكات

تأكيد الاشتراك المزدوج: سنرسل لك رابط تأكيد. يمكنك إلغاء الاشتراك في أي وقت. الخصوصية